【ドリカレ】第7回(9月7日)週4正社員®制度

ドリサポが提供する学びの場

講師は、ドリームサポート社会保険労務士法人CEOの安中 繁。弊法人の経験をもとに、各回のテーマに沿ったマインド・ノウハウ・スキルをお届けします。ご参加の皆様には新しい視点や気づきから、学び・実践へとつなげていただき、さらなるご活躍を応援します。


「正社員は週5日勤務+長時間残業が当たり前」という常識を覆すべく、安中は個人事務所時代の2011年から週4正社員®制度を導入してきました。

その精神はドリサポにも引き継がれ、メンバーはボランティア活動、副業など、プラス1日の休日を活用し、業務にも還元しています。

週4正社員®制度と共に歩んできたドリサポの歴史や制度導入のコツを詳しくお伝えします。

ドリカレ1周年特別企画として、今回は20名様限定で弊社国分寺セミナールームでご参加いただけます。

会場参加者は、本編終了後16:00~17:00にドリサポメンバーとの座談会、フリーアドレス化した執務室の見学を予定しております。
座談会では、実際に週4正社員®制度で働くメンバーとの交流をお楽しみください。

【テーマ】 週4正社員®制度

開催日】 2022年9月7日(水) 

【時 間】 オンライン 14:00~16:00
      会場参加  14:00~17:00(受付開始 13:30~)

【参加方法】オンライン:Zoom
      会場参加 :ドリサポ国分寺セミナールーム5F

【受講料】 オンライン:5,000円(税込)/お一人様
      会場参加 :10,000円(税込)/お一人様

【定 員】 オンライン 100名、会場参加 20名

※申込締切:8月31日(水)まで 


【お申込み】

  • 先着順となります。以下お申込フォームにご記入の上、送信ください。
  • 受講料のお支払いについては、お申し込み後の自動返信メールにてご案内いたします。
  • 弊法人入金確認後、受付完了メールをお送りいたします。このメールをもって、参加確定となります。

お申し込み前にキャンセルポリシーをご確認ください。

【お問い合わせ】

ドリームサポート社会保険労務士法人

ドリームカレッジ運営事務局 Mail: seminar@dream-support.or.jp  Tel: 042-300-0323

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ドリサポツアー 第3回

2022年8月24日、25日の2日間、社会保険労務士向けに、「ドリサポではこうしています」をありのままお見せし、視察・体感いただくドリサポツアーを実施いたします。

1日目は「ドリサポではこうしています!」をありのままお見せします

個人事務所からスタートし、現在では36 名のメンバーを有するドリサポ。
中小企業から一部上場企業まで、全国約300 社の顧問をつとめ、経営者、人事・労務担当者の課題についてのサポート、コンサルティングを主な事業として展開しています。

ドリサポが、法人化して6 年で急成長した理由はズバリ「理念浸透」と「チーム・ドリサポ」。
このふたつをテーマに、日々の業務、組織作り、メンバー育成、プロジェクト運営、経営方針等についてありのままをお見せします。

2日目はドリサポのカルチャーデイ「全体集合日」に参加していただきます

ドリサポでは、年3 回、メンバー全員が、通常業務の手をとめて参加する『全体集合日』=カルチャーデイを設けています。カルチャーデイには、理念浸透は勿論、エンゲージメント向上、経営参画意欲向上、プレゼンテーション力向上、心理的安全性の向上等の絶大な効果があります。

その場をありのままお見せし、ご自身の会社にふさわしい『カルチャーデイ』のあり方についてのヒントを掴んでいただきます。

こちらのツアーは、ドリサポとご縁のあった皆さまにご案内しております。

第3回 詳細

【日時】
2022 年8月24 日(水)  9 時~17 時 ドリサポ事務所視察
2022 年8月25 日(木)  9 時~17 時 全体集合日視察

【場所】
1日目 ドリサポ本社
2日目 都内外部施設

【費用】
15 万円(税別)/1社につき  ※昼食・資料付き

【定員】
限定3社(1 社につき2 名様まで)

【プログラム】
当日の詳細スケジュールは、ご参加確定後別途ご案内いたします。

【ドリカレ】第6回(7月6日)Lポジション®人財育成制度

ドリサポが提供する学びの場

講師は、ドリームサポート社会保険労務士法人CEOの安中 繁。弊法人の経験をもとに、各回のテーマに沿ったマインド・ノウハウ・スキルをお届けします。ご参加の皆様には新しい視点や気づきから、学び・実践へとつなげていただき、さらなるご活躍を応援します。


【ドリサポの人事制度はこうなっています】

企業理念の体現・事業計画の達成をするためには、効果的な人財育成、人事評価制度が重要であることはいうまでもありません。
今回はドリサポ独自の「Lポジション®人財育成制度」をご紹介。

Lポジション®人財育成制度は、50~100名規模の中小企業や、我々社労士の人事制度として最適な制度で、同一労働同一賃金や高年齢雇用にも対応できます。

自社制度の商品化から顧問先様へのご提案についても触れる予定です。

日 時】 2022年7月6日(水) 14:00~16:00 

【テーマ】 Lポジション®人財育成制度

受講料】 お一人様 5,000円(税込み)

形 式】 Zoomを使用したオンライン 

※申込締切:6月30日(木)まで 


【お申込み】

  • 先着順となります。以下お申込フォームにご記入の上、送信ください。
  • 受講料のお支払いについては、お申し込み後の自動返信メールにてご案内いたします。
  • 弊法人入金確認後、受付完了メールをお送りいたします。このメールをもって、参加確定となります。

お申し込み前にキャンセルポリシーをご確認ください。

【お問い合わせ】

ドリームサポート社会保険労務士法人

ドリームカレッジ運営事務局 Mail: seminar@dream-support.or.jp  Tel: 042-300-0323

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ドリサポツアー 第2回

2022年5月25日、26日の2日間、社会保険労務士向けに、「ドリサポではこうしています」をありのままお見せし、視察・体感いただくドリサポツアーを実施いたします。

1日目は「ドリサポではこうしています!」をありのままお見せします

個人事務所からスタートし、現在では36 名のメンバーを有するドリサポ。
中小企業から一部上場企業まで、全国約300 社の顧問をつとめ、経営者、人事・労務担当者の課題についてのサポート、コンサルティングを主な事業として展開しています。

ドリサポが、法人化して6 年で急成長した理由はズバリ「理念浸透」と「チーム・ドリサポ」。
このふたつをテーマに、日々の業務、組織作り、メンバー育成、プロジェクト運営、経営方針等についてありのままをお見せします。

2日目はドリサポのカルチャーデイ「全体集合日」に参加していただきます

ドリサポでは、年3 回、メンバー全員が、通常業務の手をとめて参加する『全体集合日』=カルチャーデイを設けています。カルチャーデイには、理念浸透は勿論、エンゲージメント向上、経営参画意欲向上、プレゼンテーション力向上、心理的安全性の向上等の絶大な効果があります。

その場をありのままお見せし、ご自身の会社にふさわしい『カルチャーデイ』のあり方についてのヒントを掴んでいただきます。

こちらのツアーは、ドリサポとご縁のあった皆さまにご案内しております。

2022年8月にも開催を予定しております。今後もご期待ください。

第2回 詳細

【日時】
2022 年5月25 日  9 時30 分~16 時30分 ドリサポ事務所視察
2022 年5月26 日  9 時~17 時 全体集合日視察

【場所】
1日目 ドリサポ本社
2日目 都内外部施設

【費用】
15 万円(税別)/1社につき  ※昼食・資料付き

【定員】
限定3社【1 社につき2 名様まで】

【プログラム】
当日の詳細スケジュールは、ご参加確定後別途ご案内いたします。

【ドリカレ】第5回(5月11日) 離職率53%から0%へ

ドリサポが提供する学びの場

講師は、ドリームサポート社会保険労務士法人CEOの安中繁。弊法人の経験をもとに、各回のテーマに沿ったマインド・ノウハウ・スキルをお届けします。ご参加の皆様には新しい視点や気づきから、学び・実践へとつなげていただき、さらなるご活躍を応援します。


個人事務所からスタートし、現在では32名のメンバーを有するドリサポ。設立から数年は人材の定着に苦労し、離職率が最大53%の時代がありました。

まずは「採用」の見直しからスタート。その後、ドリサポオリジナル「LポジションⓇ人事制度」の運用を開始。

そして離職率0%の時代が到来しました。離職率53%から0%へ。ドリサポの経験を元にCEOの安中が登壇します。

日 時】 2022年5月11日(水) 14:00~16:00 

【テーマ】 離職率53%から0%へ

受講料】 お一人様 5,000円(税込み)

形 式】 Zoomを使用したオンライン 

※申込締切:5月5日(木)まで 


【お申込み】

  • 先着順となります。以下お申込フォームにご記入の上、送信ください。
  • 受講料のお支払いについては、お申し込み後の自動返信メールにてご案内いたします。
  • 弊法人入金確認後、受付完了メールをお送りいたします。このメールをもって、参加確定となります。

お申し込み前にキャンセルポリシーをご確認ください。

【お問い合わせ】

ドリームサポート社会保険労務士法人

ドリームカレッジ運営事務局 Mail: seminar@dream-support.or.jp  Tel: 042-300-0323

【ドリカレ】第4回(3月2日) 個からチームへ

ドリサポが提供する学びの場

講師は、ドリームサポート社会保険労務士法人CEOの安中繁。弊法人の経験をもとに、各回のテーマに沿ったマインド・ノウハウ・スキルをお届けします。ご参加の皆様には新しい視点や気づきから、学び・実践へとつなげていただき、さらなるご活躍を応援します。


個人事務所からスタートし、現在では33 名のメンバーを有するドリサポ。人数規模に応じて組織編制を行ってきました。
個人からチームプレイへの移行において大きな影響を及ぼす組織づくりについて、ドリサポの経験を元にCEOの安中が登壇します。

日 時】 2022年3月2日(水) 14:00~16:00 

【テーマ】 個からチームへ

受講料】 お一人様 5,000円(税込み)

形 式】 Zoomを使用したオンライン 

※申込締切:2月21日(月)正午まで 申込受付終了しました。


【お申込み】

  • 先着順となります。以下お申込フォームにご記入の上、送信ください。
  • 受講料のお支払いについては、お申し込み後の自動返信メールにてご案内いたします。
  • 弊法人入金確認後、受付完了メールをお送りいたします。このメールをもって、参加確定となります。

お申し込み前にキャンセルポリシーをご確認ください。

【お問い合わせ】

ドリームサポート社会保険労務士法人

ドリームカレッジ運営事務局 Mail: seminar@dream-support.or.jp  Tel: 042-300-0323

ドリサポツアー 第1回

2022年2月24日、25日の2日間、社会保険労務士向けに、「ドリサポではこうしています」をありのままお見せし、視察・体感いただくドリサポツアーを実施いたします。

1日目はドリサポのカルチャーデイ「全体集合日」に参加していただきます

ドリサポでは、年3 回、メンバー全員が、通常業務の手をとめて参加する『全体集合日』=カルチャーデイを設けています。カルチャーデイには、理念浸透は勿論、エンゲージメント向上、経営参画意欲向上、プレゼンテーション力向上、心理的安全性の向上等の絶大な効果があります。

その場をありのままお見せし、ご自身の会社にふさわしい『カルチャーデイ』のあり方についてのヒントを掴んでいただきます。

2日目は「ドリサポではこうしています!」をありのままお見せします

個人事務所からスタートし、現在では33 名のメンバーを有するドリサポ。
中小企業から一部上場企業まで、全国約300 社の顧問をつとめ、経営者、人事・労務担当者の課題についてのサポート、コンサルティングを主な事業として展開しています。

ドリサポが、法人化して6 年で急成長した理由はズバリ「理念浸透」と「チーム・ドリサポ」。
このふたつをテーマに、日々の業務、組織作り、メンバー育成、プロジェクト運営、経営方針等についてありのままをお見せします。

こちらのツアーは、ドリサポとご縁のあった皆さまによる紹介制を採用しております。
2021年12月にご案内を開始後、即日完売となりました。ありがとうございます。

2022年5月にも開催を予定しております。今後のドリサポの活動にご期待ください。

第1回 詳細

【日時】
2022 年2 月24 日  9 時~17 時 全体集合日視察
2022 年2 月25 日  9 時30 分~16 時30分 ドリサポ事務所視察

【場所】
1日目 都内外部施設
2日目 ドリサポ本社

【費用】
15 万円(税別)/1社につき  ※昼食・資料付き

【定員】
限定3社【1 社につき2 名様まで】

【プログラム】
当日の詳細スケジュールは、ご参加確定後別途ご案内いたします。

社労士の学校 第1回(2月5日)「事務所運営・顧問業務」

株式会社ブレインコンサルティングオフィス主催の「社労士の学校」、第1回の講座に弊社CEO安中繁と社長顧問の下田直人が登壇しました。

SEO 安中からは、「事務所運営について~発展する事務所のつくりかた~」について

社長顧問 下田からは、「顧問業務」についてお話しました。

「社労士の学校」についてはこちら↓

https://prosemi.net/

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