9/10開催【経営者・人事部長必見の45分！】今から取り組む　同一労働同一賃金セミナー

～“検討中”を“実行”へ！～

　2020年の制度適用後、2026年10月にはガイドライン改定が控えている同一労働同一賃金ですが、「手を付けてみたものの整理し切れない…」と、対応が保留状態になってしまっている企業も少なくありません。
　本セミナーは、今さら聞けない同一労働同一賃金の基礎はもちろん、10月の法改正ポイントを整理・解説し、これから取り組むべき待ったなしの実務対策も考える、充実の45分です。

セミナー概要

日時

2026年9月10日(木)14:00-14:45（入室開始13:45～）
会場

オンライン（Zoom）
講師

ドリームサポート社会保険労務士法人　特定社会保険労務士　梶山弥生
締切

2026/09/04
対象

企業の経営層の方、人事・労務責任者の方
※社会保険労務士の方、社会保険労務士事務所の方のご参加はご遠慮ください。
受講料

無料
主催

ドリームサポート株式会社　事業サポート部　つなぐ課

アジェンダ

1．同一労働同一賃金とは

2．10月～ガイドライン改定のポイント

3．明日からのTODOリスト

こんな人にオススメ

・契約社員、派遣社員、パート社員など正社員以外に様々な雇用形態の従業員がいる

・同一労働同一賃金に対応できているか不安がある

・10月の法改正前にもう一度同一労働同一賃金について確認したい

講師紹介

梶山　弥生

国内大手航空会社にて13年間客室乗務員として旅客サービス等に従事。仕事と家庭のバランスが取れる働き方を模索していたところ、週4正社員®制度に出会い、2017年ドリームサポート社会保険労務士法人入社。育児休業中に、リスキリングによって社会保険労務士試験に合格。2020年社会保険労務士登録、2022年特定社会保険労務士付記。現在は、顧問先企業の労務相談、給与計算・手続き代行等を担当。顧問先企業の社内風土を尊重し、勤怠データや手続き書類の先にいる社員様を思い浮かべて業務することを大切にしている。前職経験で培われた接遇スキルを活かし、顧問先企業を中心にセミナー・研修等にも多数登壇。

一覧に戻る