セミナー情報
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Lポジション®人事制度
Lポジション®人事制度 体験会
Lポジション人事制度は、人材育成をはかりながら企業の成長を目指す人事制度です。
書籍やサイト情報を使って自社で制度構築することも可能ですが、構築するにはプロセスがあり、重点的に取り組む課題は企業ごとに異なります。
課題を解決するために、人事制度をどのように構築していくのか。
本体験会ではＬポジション人事制度の開発者であり、制度構築や運用支援をしてきた代表の安中が講師として登壇し、現場で活躍するＬポジコンサルタントとともに構築の一部を実践することができます。
◆ 本体験会で得られること ◆
１．自社を見つめ直し「大切にしていること」が労使の立場を超えて再確認できる
２．制度構築の全体像や構築過程をイメージすることができる
３．コンサルタントに直接質問できるので納得感を得やすい
【参考図書】
『人が育って定着する〈二軸〉評価制度の考え方・作り方 新標準の人事評価』
（日本実業出版社）
※お持ちでない方も体験会にご参加いただけます
※当日会場にて販売もございます
【お申込み】下記のフォームからお申込みください。※満員御礼となりました
セミナー概要
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日時
2024年9月20日(金)14：00-16：00
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会場
ドリームサポート社会保険労務士法人セミナールーム
（JR各線「国分寺駅」徒歩2分 東京都国分寺市南町3-15-6 小林ビル5F） -
講師
ドリームサポート社会保険労務士法人 代表社員 安中 繁
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締切
2024/09/18
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対象
中小企業の経営者、経営者に近い立場の方、人事担当者さま
※社会保険労務士の方、社会保険労務士事務所の方のご参加はご遠慮ください。 -
受講料
一般 ：1社につき 3,300円（税込） / 顧問先企業 ： 無料
※当日会場にてお支払いをお願いいたします。
※現金でのお支払いのみとさせていただきます。予めご了承ください。
※適格請求書対応領収書をお渡しいたします。 -
主催
ドリームサポート社会保険労務士法人
アジェンダ
1．Lポジション人事制度とは
2．構築の流れとスケジュール
3．等級システム構築の一部を体験してみよう
ワーク①人事制度を策定または改訂する目的と確認
ワーク②Lポジション人事制度のタテ・ヨコフレームの要件定義
4．質疑応答
講師紹介
ドリームサポート社会保険労務士法人
CEO/特定社会保険労務士 安中 繁
専門分野：
・週４正社員®制度 多様な働き方
・働き方改革・法改正
・職場環境改善・女性活躍・両立支援制度
・労基署対策
説明の分かりやすさ、聞きやすさに定評あり
大学、新聞社、地方自治体、各種経営者団体、各地商工会、法人会での講演実績多数。
主な実績
社会保険労務士制度創設50周年記念事業
「働く人の未来を幸せにしたい」シンポジウム・ディスカッション
全国社会保険労務士連合会
2020年働き方改革フォーラム～社労士と考えるコロナの向こうの働き方～
情報通信・インフラ構築企業
管理職向け／働き方改革で変わる職場・労務管理～当社の長時間労働リスクを考える～
建設・産業機械会社
管理職研修「労務管理」「コンプライアンス」「コミュニケーション」他 (全6回)
IT企業
職場のハラスメント防止策
厚生労働省、観光庁(YouTubeにて動画提供)
新型コロナウイルスの影響を受けている観光関連事業者の皆様へ 他
