2022.12.08
ドリサポ朝礼・「経営計画書」～私の心にとまったところ～
今期の経営計画書のテーマは、『「当たり前」の水準をあげる』。日々、経営計画書にある内容を共有することで、チームで目標に向かっていきます。
１７．単年度経営目標
当たり前④DX-Ready
２月末にドリサポツアー（社会保険労務士の方向けの「ありのままのドリサポ」を視察・体感いただくツアー）を開催します。
毎回、試行錯誤して改善を行っており、次回はペーパーレスで開催します。
お互いの生産性が上がると見込んで、ペーパーレス化に踏み切りました。
改善に踏み切った理由に共通しているのは、『経営方針に則ってできることは何か』を考えたこと。
「無理かも」や「相手は望んでないかも」など、できない理由を考えることも大切ですが、できることもならべて比較してこそ、決められることだと思います。
失敗することもあるかもしれませんが、その時は、なぜ失敗したのかを把握して、またできることを考えて、いいものになればいいなと思います。
（つなぐ課 Ｏさん）
💬「失敗は成功の母」。失敗を恐れずに挑戦し続けていきたいですね。
